Грузчик (пищевое производство)( Tamaki )

Компания "Tamaki"

Мы являемся ведущим производителем продуктов питания, активным участником федеральных государственных программ, а также ведущих экономических форумов и международных выставок. Работаем с субъектами РФ и СНГ, являемся экспортерами в 24 страны мира. Поставляем продукцию ключевым дистрибьюторам, а также на полки популярных гипермаркетов и маркетплейсов. За 16 лет успешной работы выросли до двух производственных площадок и не планируем останавливаться на достигнутом.

И в связи с развитием нашего нового комплекса в Лыткарино в Детском городке ЗИЛ (стр. 61) мы приглашаем Грузчика.

Что предстоит делать:

Погрузо-разгрузочные работы, работы по перемещению грузов на складе.

Опыт не важен - обучаем на рабочих местах через систему наставничества.

Возможен рост внутри подразделения.

Мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ: полностью официальная зарплата, оплачиваемые больничные и отпуска;
• Заработная плата выплачивается в срок - за 16 лет работы не допустили ни дня задержки выплат;
• Бесплатное горячее питание, комфортные зоны для приема пищи;
• График работы 2/2 с 8.00 до 20.00 или 5/2 с 8 до 16:30, с возможностью доп. подработок по желанию сотрудника;
• Тёплая и удобная спецодежда;
• Доставку корпоративным транспортом до и после рабочего дня
  (ТЦ Весна - Лыткарино; Октябрьский - ост. "Текстиль-Профи"; Островцы - ост. "Тепличный комбинат"; ст. Малаховка; ТЦ W в Люберцах; м. Котельники);
• Подарки для сотрудников и детей сотрудников на праздники;
• Скидки на весь ассортимент продукции;
• Работу в компании, которой можно гордиться!

Наши пожелания:

• Наличие мед. книжки (или готовность ее сделать).

Наша компания ежедневно создаёт условия для развития каждого сотрудника: повысить свой статус – возможно, вырасти внутри должности – реально! Все зависит только от вас!

Если наша вакансия вас заинтересовала, нажимайте кнопку «Откликнуться», присылайте свое резюме и мы свяжемся с вами!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя